III.3.5.Испытание рынком — различия между версиями

Материал из История промышленности Новосибирски
Перейти к: навигация, поиск
(Новая страница: «Последнее десятилетие XX века и первые годы XXI. Коллектив 60-летнего «Тяжстанкогидропресс…»)
 
 
(не показана 1 промежуточная версия 1 участника)
Строка 6: Строка 6:
  
 
Можно было отказаться от производства станков и прессов, сложной продукции: разделить завод на малые предприятия. Но тогда коллектив с большой и славной историей, известной в стране и за рубежом производственной маркой перестал бы существовать.
 
Можно было отказаться от производства станков и прессов, сложной продукции: разделить завод на малые предприятия. Но тогда коллектив с большой и славной историей, известной в стране и за рубежом производственной маркой перестал бы существовать.
 +
 +
[[файл:efremova-14.jpg|thumb|alt=Генеральный директор "Тяжстанкогидропресса" с 1984 г. В.А. Арановский|Генеральный директор "Тяжстанкогидропресса" с 1984 г. В.А. Арановский]]
  
 
Благодаря сильной личности генерального директора ОАО «Тяжстанкогидропресс» В.А. Арановского, его настойчивости и большому организаторскому таланту удалось определить другой, как показало время, правильный путь. Правда, сложный, через преодоление непонимания, неуверенности. Помогла извечная «ефремовская» настойчивость работников всех рангов, умение преодолевать трудности. Нашли заказы, стали выпускать машины и изделия, которые не требовали большого переоснащения производства. Можно назвать специальное оборудование для металлургов, спецстанки для железнодорожников, механизированные крепи для шахт Кузбасса. Организовали новое производство — выпуск алюминиевых профилей, оно быстрее, чем основная продукция, позволяло зарабатывать «живые» деньги.
 
Благодаря сильной личности генерального директора ОАО «Тяжстанкогидропресс» В.А. Арановского, его настойчивости и большому организаторскому таланту удалось определить другой, как показало время, правильный путь. Правда, сложный, через преодоление непонимания, неуверенности. Помогла извечная «ефремовская» настойчивость работников всех рангов, умение преодолевать трудности. Нашли заказы, стали выпускать машины и изделия, которые не требовали большого переоснащения производства. Можно назвать специальное оборудование для металлургов, спецстанки для железнодорожников, механизированные крепи для шахт Кузбасса. Организовали новое производство — выпуск алюминиевых профилей, оно быстрее, чем основная продукция, позволяло зарабатывать «живые» деньги.
Строка 36: Строка 38:
  
 
Череповецкие металлурги не сразу доверились сибирской разработке. Пошли на компромисс: ефремовские специалисты на самом комбинате доводят станок под конкретные задачи прокатчиков стали. Около полугода конструкторы, технологи, хорошо известный большим опытом сборщик Б.М. Филиппов работали на новой шлифовальной машине, доводили ее до необходимых заказчику параметров, сдали и запустили в производство.
 
Череповецкие металлурги не сразу доверились сибирской разработке. Пошли на компромисс: ефремовские специалисты на самом комбинате доводят станок под конкретные задачи прокатчиков стали. Около полугода конструкторы, технологи, хорошо известный большим опытом сборщик Б.М. Филиппов работали на новой шлифовальной машине, доводили ее до необходимых заказчику параметров, сдали и запустили в производство.
 +
 +
[[файл:efremova-15.jpg|thumb|alt=Пролет цеха № 5 по сборке станков|Пролет цеха № 5 по сборке станков]]
  
 
Хотя станок «добросовестно трудится» наравне с зарубежным оборудованием на Череповецком металлургическом комбинате «Северсталь», конструкторы продолжают работать над имеющимися в первом опытном образце некоторыми конструктивными недостатками, чтобы довести станок до уровня зарубежных стандартов и даже превзойти их. В очередной раз конструкторы-станкостроители продемонстрировали высший технический класс, готовность к поиску и предвидение, создали без опыта и собственных наработок шлифовальный станок, каких еще не было в истории предприятия.
 
Хотя станок «добросовестно трудится» наравне с зарубежным оборудованием на Череповецком металлургическом комбинате «Северсталь», конструкторы продолжают работать над имеющимися в первом опытном образце некоторыми конструктивными недостатками, чтобы довести станок до уровня зарубежных стандартов и даже превзойти их. В очередной раз конструкторы-станкостроители продемонстрировали высший технический класс, готовность к поиску и предвидение, создали без опыта и собственных наработок шлифовальный станок, каких еще не было в истории предприятия.
Строка 48: Строка 52:
  
 
Есть уверенность, что теперь к предприятию появится интерес у металлургов, «огнеупорщиков». Завод «выдвигается» в число лидеров по принципиально новым направлениям в области прессостроения. Вместе со своей командой единомышленников В.А. Арановскому. удалось сделать главное — сохранить профиль предприятия, целостность коллектива и производства. Коллектив вновь подтвердил свою жизнестойкость, умение отвечать работой на запросы времени.
 
Есть уверенность, что теперь к предприятию появится интерес у металлургов, «огнеупорщиков». Завод «выдвигается» в число лидеров по принципиально новым направлениям в области прессостроения. Вместе со своей командой единомышленников В.А. Арановскому. удалось сделать главное — сохранить профиль предприятия, целостность коллектива и производства. Коллектив вновь подтвердил свою жизнестойкость, умение отвечать работой на запросы времени.
 +
 +
 +
----
 +
[[III.3.4.Ефремовский характер|Пред. стр.]] | [[История промышленности Новосибирска:III Том|Содержание]] | [[III.3.6.Хронология|След. стр.]]

Текущая версия на 14:33, 17 января 2013

Последнее десятилетие XX века и первые годы XXI. Коллектив 60-летнего «Тяжстанкогидропресса», полвека занимавшего лидирующее положение в отрасли, волей судьбы и обстоятельств вновь оказался перед выбором: как строить работу, какую продукцию выпускать, как преодолеть кризис производства, сохранить коллектив в принципиально новых условиях рыночной экономики?

С 1991 года в связи с внедрением рыночных отношений резко упал интерес к тяжелому металлообрабатывающему оборудованию, которое выпускало производственное объединение «Тяжстанкогидропресс». Понятно, что производство станков и прессов сократилось, что в свою очередь привело к уменьшению численности работающих.

Рыночные отношения для машиностроительной отрасли стали серьезным испытанием. Продукция требует больших вложений материальных средств, интеллектуальных и временных затрат. Рынок изменил потребительский спрос на продукцию машиностроительных предприятий.

Можно было отказаться от производства станков и прессов, сложной продукции: разделить завод на малые предприятия. Но тогда коллектив с большой и славной историей, известной в стране и за рубежом производственной маркой перестал бы существовать.

Генеральный директор "Тяжстанкогидропресса" с 1984 г. В.А. Арановский
Генеральный директор "Тяжстанкогидропресса" с 1984 г. В.А. Арановский

Благодаря сильной личности генерального директора ОАО «Тяжстанкогидропресс» В.А. Арановского, его настойчивости и большому организаторскому таланту удалось определить другой, как показало время, правильный путь. Правда, сложный, через преодоление непонимания, неуверенности. Помогла извечная «ефремовская» настойчивость работников всех рангов, умение преодолевать трудности. Нашли заказы, стали выпускать машины и изделия, которые не требовали большого переоснащения производства. Можно назвать специальное оборудование для металлургов, спецстанки для железнодорожников, механизированные крепи для шахт Кузбасса. Организовали новое производство — выпуск алюминиевых профилей, оно быстрее, чем основная продукция, позволяло зарабатывать «живые» деньги.

Главной фигурой стал заказчик с его конкретными запросами на конкретную продукцию. Он требует экономичную технологию, автоматизацию трудоемких процессов, сокращение трудозатрат и сроков изготовления продукции. Вот этим требованиям и должны отвечать современные станки и прессы.

Во главу угла поставлены качественные и временные характеристики. Поэтому и к организации производства нового оборудования принципиально новые подходы.

Коллектив завода, надо сказать, вписался в требования дня: в конструкторских отделах, производственных цехах не очень быстро, но началось преодоление старых стереотипов мышления и норм поведения, привыкают думать и работать по-другому. Подход один — машины с маркой «Тяжстанкогидропресса» должны быть наукоемкими, компактными, качественными и надежными, отвечать запросам современного производства, не только по своему профилю, но, что очень важно, по срокам изготовления.

Главное достижение предприятия за последние годы то, что преодолен тяжелый период, сохранен основной профиль продукции, квалифицированные кадры, коллектив. Удалось остановить спад производства.

Долги по выплате заработной платы остались в прошлом. Ликвидирована задолженность по платежам в госбюджет и внебюджетные фонды. Случилось это не само собой, к результатам шли годы. Искали заказчиков на машины, которые могли принести реальные деньги. Увеличили объем производства и реализации продукции.

Есть конкретные станки и прессы, конкурентоспособные и на внутреннем, и на внешнем рынке. Поиск потенциальных покупателей продукции идет целенаправленно, отслеживается информация о перспективах развития различных отраслей российской промышленности, транспорта, связи, добывающей и обрабатывающей отраслей.

Сегодня на предприятии трудится новое поколение ефремовцев, которые продолжают традиции выпуска высококачественных, надежных, отвечающих изменившимся требованиям отечественной и зарубежной промышленности станков и прессов.

В числе достойных представителей коллектива авторитетные рабочие: токарь М.В. Кошлаков, слесари-сборщики Б.М. Филиппов и Ш.А. Шаксимов, слесарь-инструментальщик И.С. Троицкий, представители технической элиты — главные конструкторы П.М. Порнягин, К.П. Морозов, В.В. Миргородский, главный технолог А.М. Тененев, инженеры-конструкторы ВА. Кислов, М.Ю. Калекин, инженер-технолог Н.П. Алимова, начальники цехов А.М. Назарьев, А.Д. Гребе.

Следует назвать конкретные станки и прессы, в создании которых в полной мере проявились квалификация коллектива, его творческий потенциал и возможности производства.

При общем стремлении российских, да и зарубежных промышленных производителей предельно сократить время изготовления начал расти спрос на станки, которые обеспечивают совершенствование технологии обработки разнообразных по форме, сложных крупногабаритных изделий. Коллектив оказался готовым к такому повороту событий. Разработан, изготовлен, испытан уникальный многоцелевой станок с подвижным порталом модели НС471МФ4, оснащенный объемным программным управлением со следящей системой, программным учетом размеров, перемещений.

Этим станком может гордиться весь коллектив, в нем труд и конструкторов, технологов, и рабочих, начиная от мартеновского, кузнечно-прессового цехов, включая последнего, кто участвовал в погрузке станка при отправке заказчику. В настоящее время есть основание для развития металлургии, активно внедряются прогрессивные технологии, под них нужно современное оборудование.

«Покупатель» и «продавец», если идут навстречу друг другу, обязательно встретятся. Удача улыбнулась ефремовцам. Изготовлен опытный образец тяжелого специального станка для шлифовки крупных валков прокатных станов по производству холоднокатаной широколистовой стали с повышенными техническими параметрами. Уникальность станка в том, что подобную продукцию предприятие не выпускало, и шлифовальный станок для Череповецкого металлургического комбината — первый опыт и, надо сказать, удачный опыт.

Металлурги работают на станках германского производства. Они отвечают заданным требованиям. Но... В производстве широколистовой стали очень жесткие параметры: толщина проката в любой точке может иметь отклонения только в пределах 2 микрон. Валки стана, обеспечивающие нужную толщину листа, со временем изнашиваются и требуют шлифовки, чтобы не пропустить эти изменения, к германским станкам изготовлено специальное «следящее» устройство, цена которого превышает стоимость самого станка для шлифовки валков. Конструкторы «Тяжстанкогидропресса» предложили металлургам машину, которая способна постоянно следить за параметрами валков и при появившейся необходимости шлифовать их.

Череповецкие металлурги не сразу доверились сибирской разработке. Пошли на компромисс: ефремовские специалисты на самом комбинате доводят станок под конкретные задачи прокатчиков стали. Около полугода конструкторы, технологи, хорошо известный большим опытом сборщик Б.М. Филиппов работали на новой шлифовальной машине, доводили ее до необходимых заказчику параметров, сдали и запустили в производство.

Пролет цеха № 5 по сборке станков
Пролет цеха № 5 по сборке станков

Хотя станок «добросовестно трудится» наравне с зарубежным оборудованием на Череповецком металлургическом комбинате «Северсталь», конструкторы продолжают работать над имеющимися в первом опытном образце некоторыми конструктивными недостатками, чтобы довести станок до уровня зарубежных стандартов и даже превзойти их. В очередной раз конструкторы-станкостроители продемонстрировали высший технический класс, готовность к поиску и предвидение, создали без опыта и собственных наработок шлифовальный станок, каких еще не было в истории предприятия.

Развитие одной отрасли обязательно влечет качественные изменения в другой. Так большой интерес металлургов к процессу непрерывного разлива стали подтолкнул «огнеупорщиков» к поиску современных технологий для производства огнеупорных изделий. А это, в свою очередь, неожиданным образом отразилось на развитии конструкторской мысли работников «Тяжстанкогидропресса». Интерес к прессам для огнеупорных изделий и их создание стало, можно сказать, поворотным моментом. Это особая страница в истории предприятия.

Пресс ДБО542М, созданный несколько лет назад, был удачным во всех отношениях: показал не только самому коллективу, но и российским коллегам, зарубежным, известным монополистам в производстве прессов для изготовления огнеупоров, что в Новосибирске есть предприятие, способное оригинально, принципиально по-новому решать технологические задачи «огнеупорщиков». Пресс сделали очень быстро, за год. Собрали, испытали и уже продали заказчикам более двух десятков.

Самые первые прессы были освоены в тяжелое для коллектива кризисное время. К станкам интерес заказчиков пропал. Те, что изготавливались по старым уже не работавшим договорам, пополнили объем незавершенного производства. Выручили прессы для «огнеупорщиков», принесли реальные деньги, которые вместе с другой продукцией предприятия помогли поправить экономическое положение. Направление на «огнеупоры» сейчас стало приоритетным.

В 2003 году подготовили и провели две презентации заводской продукции. Впервые за многие годы получили от руководителей предприятий СНГ, производителей аналогичного оборудования объективное мнение о производстве, станках и прессах. Новации новосибирцев признали, в предприятии увидели реального конкурента, который при высоком качестве пресса выигрывает низкой ценой.

Есть уверенность, что теперь к предприятию появится интерес у металлургов, «огнеупорщиков». Завод «выдвигается» в число лидеров по принципиально новым направлениям в области прессостроения. Вместе со своей командой единомышленников В.А. Арановскому. удалось сделать главное — сохранить профиль предприятия, целостность коллектива и производства. Коллектив вновь подтвердил свою жизнестойкость, умение отвечать работой на запросы времени.



Пред. стр. | Содержание | След. стр.

Персональные инструменты
Пространства имён

Варианты
Действия
Навигация
Инструменты